12萬冷氣費員工攤！吃土妹求分期...老闆「去台積電當苦力」逼走她

辦公室冷氣沒關，老闆竟要全體員工「分攤12萬電費」！一名女員工透露，公司假日冷氣未關閉完成，老闆因此要求全體員工各上繳500元，以補貼一期12萬元的電費，她因自身經濟有困難，因此提出分期，還被酸言「繳不出來就去可以加班的公司，用勞力賺錢」。

一名女員工在臉書社團「爆怨2公社」上表示，公司因假日冷氣未關閉完成，老闆以一期電費12萬元、上班天共40天下去計算，要求全體員工繳交500元，以補貼公司損失。

她因當月有學貸、車貸及醫藥費要繳，現金實在是軋不過來，於是提問能否分期繳交，沒想到老闆當著所有人的面說「如果繳不出來就去可以加班的公司，用勞力賺錢，我這邊沒有在留人的」。

除此之外，老闆還指出，像台積電那樣的地方，雖然看起來高薪，但假日加班都沒加班費，「平均一小時才100元，你們要去做那種苦力就去，一輩子靠體力賺錢，看你們能做多久」，不體恤員工還酸言讓她十分心寒。 原PO氣憤離職。

（圖／翻攝自臉書社團「爆怨2公社」）

事後原PO打電話到勞工局欲投訴，但對方回應表示無法受理，因公司是科學園區管理局負責的，且老闆常跑法院、很懂法規，檢舉沒方向又不想留在公司受氣，原PO於是果斷提出離職，離職原因就寫著「繳不起500元」。

小編想說，我最近還有聽到一個更扯的事，就是休假的員工要平均分攤店裡少錢的事，，就是如果打單出來與收到的錢不符不是櫃檯的人要貼錢，是店內包含休假的員工要平均分攤。果連冷氣費都出不起，公司最好收一收，幫忙付一整個月電費，那你公司這個月賺的錢要不要分？真的扯爆了，這還是有抱出來的，那些沒抱出來的到底有多少，勞檢真的不要再混了...

許多網友看完這樣說：

 「台積電時薪100元？這位老闆是活在哪個年代？」

「見鬼了.........這是蝦米鬼公司」

「看到這種公司，還不趕快找新的工作，對底下員工那麼扣的老闆，怎麼可能還有未來」

「不是我替這公司講話，罰500應該是警惕員工不要忘了關冷氣吧！就像當兵時連上有人掉錢，全連一起處罰的感覺！500元也繳不起您真的該換公司了！」

「老闆常跑法院很懂法規」這樣公司相關單位要不要去了解一下?」

「竹科的公司? 直接把公司名字亮出來, 立馬讓這家公司老闆在竹科沒臉做人成笑料!」

「什麽爛公司呀！員工家的房租，不知道老板願不願意幫忙分擔」

「那間公司叫什麼名字？，我想去幫老闆分擔一下冷氣錢。」

「到台積電做苦力？至少台積電不會叫員工付電費，今年Q3還有超過40個月的獎金」